5月6日上午，常州市“龍城新才”學院在常州開放大學揭牌成立，首屆100名新就業形態勞動者新生參加開學典禮和“開學第一課”。

常州市“龍城新才”學院由市委組織部、市委社會工作部、市教育局、市人社局和市總工會聯合發起成立，共同推進實施“龍城新才”先鋒培養行動，進一步深化産業工人隊伍建設改革，做實做優新就業形態勞動者維權服務工作，努力培育造就一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的高素質勞動者隊伍。

這是繼常州市實施爲戶外勞動者贈送意外傷害互助保障和免費體檢、建設龍城紅色驿站和戶外勞動者驿站、開設快遞行業“求學圓夢”專題班等一批實事項目後的又一舉措。據了解，首屆100名學員來自常州的快遞員、外賣配送員、貨車司機、網約車司機等新業態就業群體，設電子商務、物流管理、連鎖經營與管理等專業，其中電子商務分設專科和本科班，物流管理爲本科班，連鎖經營與管理爲專科班，最短學習年限爲2.5年，學籍5年有效，將采用精准化教學、彈性學分制與線上線下相結合方式，采取“學曆 + 技能”培訓模式，提供學曆教育、技能培訓，提升新業態新就業群體從業人員素能素養，不斷拓寬個人成長發展通道。

常州市設立“龍城新才”關愛圓夢資金，資助學員順利完成學業。考試成績全部合格、取得學曆證書的學員，補貼學費和考試費總額的 80%。其中，常州市委組織部按2000 元 / 人標准補貼，剩余部分由常州市總工會補足。同時，設立“龍城新才”工會勵志獎學金，每年對考試成績全部合格的學員，經過本人申報、學院推薦、綜合評審，對優秀學員發放勵志獎學金 1000-3000 元 / 人不等。

“龍城新才”先鋒培養計劃，堅持把政治標准放在首位，在“龍城新才”學院中建立黨員學員雙培養機制，加大在新業態新就業群體中發展黨員力度；統籌黨員班主任、思政教師、黨員學員力量，建立二對一專業培養模式，對符合條件的學員，有針對性做好政治吸納工作；在學分設置上增加黨性教育類課程和社會實踐類課程，定期開展特色主題黨日、經典原著學習、志願服務、紅色青年宣講團等活動，強化理想信念教育；強化優秀黨員學員的引領與傳幫帶作用，對符合黨員條件的學員積極發展入黨，構建連貫培養、梯隊培育的黨員發展新格局，發展壯大新興領域黨員隊伍。

據了解，常州開放大學辦學曆史悠久，辦學經驗豐富，師資力量雄厚，目前成人學曆教育設有本、專科專業50多個，中高級職稱教師118人，在籍學生5000余人。

吳文龍 張斌

校對 陶善工