我認識一個老人，雖然工作時間只有二十年，但退休金與其他退休老人相比，仍然比較高。

這是爲什麽？

這個老人姓夏，我們都叫他老夏。

老夏今年六十二歲，退休前是一家國企員工。

老夏是大學畢業後，分配進了一家國企工作。

由于他是大學生，廠裏還是比較重視的，進廠就擔任技術員，兩年之後，成了技術主管，之後還擔任了車間主任。

這期間工廠效益還是比較好，除了工資，每月還有獎金。

他們的收入與其它行業相比，要高出二千多元，所以他繳的養老金基數還是比較高，每個月都要扣幾百元。

工廠進入九十年代後期，效益直線下降，工資發不出，最終破産倒閉。

他與工廠解除了勞動合同關系，把工作關系遷到市人才交流中心，就去深圳打工了。

由于他是技術出身，不僅非常順利地找到工作，並且還是高薪。

他的月薪有二萬元，雖然收入高，但養老意識很強。

他不像其他下崗職工，故意少交，或者不交養老保險，而是每月都是足額交納，並且選的是最高檔。

他雖然在國企只工作了二十年，但繳社保卻交了有四十年。

同時，他的繳費基數高，賬戶上的錢也比較多，所以退休時，他的退休優勢就出來了。

他的退休金有6589元。

他的退休金超過了許多退休老人的水平。

反觀有的下崗職工，由于不交或者只交到十五年，現在退休的，低的三四百元，高的也只有一千多。

與老夏相比，差距太大了，所以一個人要想退休金高，還是多繳錢吧。

（李蘇章原創）