轉自《大升財經》

沒想到，百度又一次的火遍全網，只是這一次與李彥宏無關。

或許，李彥宏也沒想到，這次是自家的後院起火了。

自稱百度公關一號位、百度副總裁璩靜發了四條視頻，就引發了憤怒。當然，四條視頻每一條都是紮心的，因爲引發了強烈的爭議，因此更是受到了廣泛的關注，據說就收獲了幾百萬的關注。抖音上這四條視頻的標題分別是員工鬧分手，提離職我秒批；職場新人不要買單；公關人春節周末沒有假期、職業女性都家庭的最大遺憾。不得不說，從傳播和流量的角度來講，這四條視頻是成功的，只是百度副總裁可能忘了，這體現的是百度的價值觀，還是一種企業文化呢？一個有意思的現象是，百度熱搜上，現在是看不到自己人的火爆。稍早前，在微博熱搜上，百度副總裁則是遙遙領先的。璩靜曾在演講中說，“方法與見識比知識更重要，改變世界的都是年輕人，要用飛揚的青春去創造強悍的人生。”的確，璩靜太強悍了。客觀的說，璩靜是帶著光環來到百度。她的履曆還是很加分的。先是供職于重要媒體，然後這一跳槽就是華爲。2015年，璩靜加入華爲，任華爲公共及政府事務部副總裁、中國媒體事務部部長，負責華爲國內媒體事務、對外傳播和危機溝通等。 在華爲的日子裏，找到了一篇有關璩靜的內容。

6年後的2021年璩靜入職百度，任副總裁（VP），負責集團公衆溝通部工作。在2023年年底，璩靜進行了演講，主題是《AI原生時代的思考與機遇》。

以下爲璩靜主題演講實錄（部分）：我的演講主題是《AI原生時代的思考與機遇》。第一，大模型太多，AI原生應用太少。我們創始人李彥宏先生在不同場合反複講過這句話。截至10月份，國內有238個大模型，6月份只有79個，可中國有多少AI原生應用呢？在中國究竟有哪些超級應用和好的原生應用？其實很難數得出來。實際上，國內除了有基礎大模型之外，PC時代各種軟件都是基于windows系統開發，移動時代操作系統只有安卓和IOS兩家，應用有800多萬之多。大模型是各種AI時代各種原生應用底座，這有點像操作系統。然而，我們要開發、好用、可用的大模型門檻非常高，重複造輪子沒有必要？這也許是對社會資源的極大浪費。可以說，AI原生時代需要的是一百萬量級的AI原生應用，而不是100個AI大模型。從全球來看，AI原生應用已經成爲主要的趨勢，微軟其實並沒有自己的基礎大模型，但是卻有最成功的AI原生應用office 365。百度不久前還上線了一個AI插件平台靈境矩陣，在企業私下一有數據沒有泄露風險的情況下，讓所有人可以用到AI原生能力，未來企業和客戶打交道的方式都會改造爲AI原生應用，大幅提升企業的競爭力。最後，希望每個人能夠行動起來，使用它、體驗它，投入到AI原生應用的創新中，共同投入到百花齊放的AI創新時代。或許，人都有兩面。一面是人設，一面是流量。只是不太懂，百度公關部老大親自搞視頻，是代表百度，還是代表百度呢？不知道，李彥宏會怎麽想和怎麽處理這事兒？